甲方依據(jù)單位效益，為乙方提供其他福利待遇，如[列舉福利項目，如節(jié)日禮品、年度體檢等]。

　?。﹦趧颖Ｗo、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件及必要勞動防護用品，保障乙方工作安全與健康。

　　甲方對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及單位規(guī)章制度教育和培訓。

　　乙方遵守甲方安全操作規(guī)程，正確使用勞動防護用品。

　?。ㄆ撸﹦趧蛹o律和規(guī)章制度

　　乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度（如《員工考勤管理規(guī)定》《員工行為規(guī)范準則》等，甲方已向乙方公示），服從甲方管理與工作安排。

　　乙方愛護甲方財物，保守甲方商業(yè)秘密。

　　（八）勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　本合同的變更、解除、終止和續(xù)訂，依照《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)執(zhí)行。

　　合同期滿，若甲方或乙方提出續(xù)訂要求，雙方在本合同期滿前30日內協(xié)商續(xù)訂勞動合同事宜，協(xié)商一致可續(xù)訂。

　?。ň牛┙?jīng)濟補償

　　符合《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形，甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償計算方法按國家規(guī)定執(zhí)行。

　?。ㄊ﹦趧訝幾h處理

　　甲乙雙方因履行本合同引發(fā)勞動爭議，可協(xié)商解決；協(xié)商不成，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

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　　本合同未盡事宜，依國家相關法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。