有效的疫情防控措施不僅能阻斷病毒傳播途徑,保障公眾安全,更是恢復(fù)正常生產(chǎn)生活秩序的前提條件。為助力不同主體更好地應(yīng)對疫情,特精心整理以下五篇疫情防控措施模板范文,從社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)到公共場所,全方位為疫情防控工作提供可借鑒的方案。

模板一:社區(qū)疫情防控措施模板范文
人員管控
出入登記與體溫檢測:在社區(qū)各個出入口設(shè)置檢查點,安排專人值守。所有進(jìn)入社區(qū)的人員,包括居民、訪客等,均需出示有效身份證件進(jìn)行信息登記,同時使用紅外測溫儀進(jìn)行體溫檢測。體溫正常(低于37.3℃)且健康碼為綠碼者方可進(jìn)入。對于體溫異?;蚪】荡a為黃碼、紅碼的人員,應(yīng)立即引導(dǎo)至社區(qū)臨時隔離點,并按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部的要求進(jìn)行后續(xù)處置,如通知相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行核酸檢測等。
重點人員排查:社區(qū)工作人員通過電話詢問、上門走訪等方式,對近期有中高風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員進(jìn)行全面排查。建立重點人員信息臺賬,詳細(xì)記錄人員姓名、聯(lián)系方式、居住地址、返鄉(xiāng)時間、行程軌跡等信息。對排查出的重點人員,嚴(yán)格按照疫情防控政策實施居家隔離或集中隔離措施,并安排專人負(fù)責(zé)跟蹤其健康狀況,每日至少進(jìn)行兩次體溫監(jiān)測與癥狀詢問。
居民健康監(jiān)測:倡導(dǎo)社區(qū)居民進(jìn)行自我健康監(jiān)測,鼓勵居民如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、嗅覺味覺減退等可疑癥狀時,第一時間向社區(qū)報告,并及時前往就近的發(fā)熱門診就診。社區(qū)可通過業(yè)主微信群、公眾號等渠道,定期發(fā)布健康提醒信息,提高居民的自我防護(hù)意識與健康監(jiān)測主動性。
環(huán)境消毒
公共區(qū)域消毒:每日對社區(qū)內(nèi)的公共區(qū)域,如小區(qū)道路、樓梯間、電梯間、垃圾桶周邊、公共活動場所等,進(jìn)行至少兩次全面消毒。使用含有效氯500mg/L的消毒液,對公共區(qū)域的地面、扶手、門把手、按鍵等高頻接觸部位進(jìn)行擦拭或噴灑消毒,消毒作用時間不少于30分鐘,消毒后用清水擦拭干凈,以避免消毒液殘留對居民造成傷害。
垃圾處理:加強(qiáng)社區(qū)內(nèi)垃圾的收集與清運管理,做到日產(chǎn)日清。垃圾桶應(yīng)每日進(jìn)行消毒,消毒后套上專用垃圾袋。對于居家隔離人員產(chǎn)生的垃圾,應(yīng)設(shè)置專門的收集容器,并按照醫(yī)療廢物的處理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處理,確保垃圾不成為病毒傳播源。
環(huán)境通風(fēng):鼓勵居民保持家中空氣流通,每日至少開窗通風(fēng)2-3次,每次通風(fēng)時間不少于30分鐘。對于社區(qū)內(nèi)的公共建筑,如社區(qū)服務(wù)中心、物業(yè)辦公室等,應(yīng)確??照{(diào)系統(tǒng)的新風(fēng)正常運行,定期對空調(diào)濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒,有條件的可采用自然通風(fēng)與機(jī)械通風(fēng)相結(jié)合的方式,保持室內(nèi)空氣清新。
物資保障
防疫物資儲備:社區(qū)應(yīng)儲備足夠數(shù)量的口罩、洗手液、消毒劑、體溫檢測設(shè)備、防護(hù)服、護(hù)目鏡等防疫物資,確保物資儲備量能滿足社區(qū)居民1-2周的基本需求。設(shè)立專門的防疫物資倉庫,由專人負(fù)責(zé)物資的管理與發(fā)放,建立物資出入庫登記臺賬,嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行物資調(diào)配與使用,防止物資浪費與濫用。
生活物資供應(yīng):與周邊超市、農(nóng)貿(mào)市場等建立合作關(guān)系,保障社區(qū)居民生活物資的穩(wěn)定供應(yīng)。對于居家隔離的居民,社區(qū)應(yīng)組織志愿者提供生活物資代購、配送服務(wù),確保居民基本生活不受影響。通過社區(qū)公告、微信群等方式,及時發(fā)布生活物資供應(yīng)信息,引導(dǎo)居民理性采購,避免出現(xiàn)哄搶現(xiàn)象。
模板二:企業(yè)疫情防控措施模板范文
員工管理
健康排查與監(jiān)測:企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,應(yīng)對全體員工進(jìn)行全面的健康狀況排查,了解員工近期的旅居史、接觸史以及健康狀況等信息。建立員工健康檔案,每日對員工進(jìn)行體溫檢測,要求員工如實填寫健康狀況日報表。如發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等癥狀,應(yīng)立即安排其前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診,并對其工作場所進(jìn)行消毒處理。
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